2009年6月22日 星期一

紀律部隊職系檢討(七)-上街

  上回一系列地說過紀律部隊職系檢討報告中的問題,原以為隨著政府宣佈因金融海嘯而暫緩落實後會告一段落,想不到事隔半年卻惹來近日紀律部隊人員的激烈回應,紀律部隊工會紛紛組織遊行爭取早日落實報告內建議。此外,警察還要求有獨立的薪酬機制。

  從政府的角度來看,紀律部隊是政府內「最聽話」的人員,因為不論暴動或天災,他們都會緊守崗位。這次他們如此團結起來,實在不得不認真對待。

  紀律部隊人員主要的論點是,上一次《凌衛理報告書》已是近二十年前的產物,他們已經等了二十年,還要等多久?半年前經濟情況未明朗,要延遲也合理,但現時環球經濟已有點喘定的跡象,還要等到何時?

  從一般市民來看,太多是不會支持紀律部隊們的行動。因為很多人會覺得,紀律部隊人員薪金高、福利好,既有宿舍,又不會裁員,一般市民很多也減薪、裁員、放無薪假等,你們還想要加薪?加上個別逢政府必反的傳媒吹噓,休想市民會支持。

  在現時政府民望不高的情況下,其實最主要的問題還是香港的民粹主義。其實報告所提到的額外開支,對政府來說不是天文數字,反而是花了這些錢後,會否給市民覺得政府厚待紀律部隊而忽視民生困苦。始終一般市民只會覺得,入職至少萬多元的紀律人員已很好,而不會明白「受紀律約束」是一個何等嚴格的金剛圈。所以紀律人員應該要考慮到一般市民對他們的工作其實認識有限,在表達素求時,應多加解釋此事並非一般的要求加薪行動。

  筆者覺得,該報告本身已不能完全滿足紀律部隊的素求,再來一個拖延,自然引來反抗。但政府亦不可忽視市民的感覺,特別不可給予市民一種「經濟差還加紀律部隊人工」的錯覺,有損政府民望之餘,也會挑起市民與紀律部隊之間、繼而是市民與公務員之間的對立。所以,我覺得政府還是盡快給予一個落實報告建議的日期,即使是一段時間之後落實也好,至少平息大部份不滿。紀律部隊大部份人都「好聽話」,應該可以平息的。

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